Nyt toimistoon akustoivat hygieniasermit

Valikoimassamme jo pitkään ollut Eco-Silence toimii myös hygieniatuotteena

Eco-Silencestä valmistettu sermi tarjoaa henkilökohtaista pisarasuojaa avokonttoriin, ruokailutilaan tai kokous- ja  muihin tiloihin. Hygieniasuojat eli ns. pärskesuojat valmistetaan tyylikkäästä ja pestävästä huovasta. Eco-Silence on tosiasiassa kierrätysmuovista valmistettu huopamainen levy. Sermit voivat olla pöydän pitkällä tai lyhyellä sivulla tai molemmissa.

Tuotteen huopapinta voidaan pyyhkiä ja jopa pestä vedellä. Voit käyttää huopapinnan pyyhkimiseen myös desinfioivia pesuaineita eikä tuotteen väri tai pinta muutu merkitsevästi.

Värivaihtoehtoja on runsaasti, sopiva väri löytyy varmasti jokaiseen sisustukseen. Sermit ovat saatavilla toiveittesi mukaisilla mitoilla!

 

Sermin paksuus on vain 9 mm, joten tilaa se ei vie. Sermit leikataan isosta arkista, joten tuotteella ei vakiomittoja. Raaka-arkin koko on  244 * 122 cm. Kiinnitys tulee sermin alareunasta alumiinilistalla, joten tukevuuden vuoksi suosittelemme maksimi korkeudeksi 50 cm.

Huomaathan, että nimensä mukaisesti tuotteella on myös akustoivia ominaisuuksia!

Sermi voidaan nostaa myös kaapin päälle antamaan tarvittavaa lisäsuojaa.

Materiaalit ovat varastotuotteita, mutta leikkaustyö ottaa muutaman päivän aikaa.
Tuotteen leikkaukset tehdään Oulussa.

Kysy lisää myynnistämme info@yrityskalusto.fi ja p. 08- 535 8100.

 

Suunnittelupalvelua Yrityskalustosta

Taitotalon rappukäytävä hyötykäyttöön ryhmätyötilana

Ennen koronaepidemian alkua saimme olla mukana suunnittelemassa Taitotalon Oulun toimipisteen muutostyötä.
Tässä asiakastarina siitä, miten portaikon hukkatila saatiin hyvällä suunnittelulla hyötykäyttöön.



Taitotalon Oulun toimipiste muutti hiljattain uusiin toimitiloihin. Opiskelijoiden työ- ja luokkatilat sijaitsevat ensimmäisessä kerroksessa. Videoneuvottelu- ja kokoustilat ovat puolestaan toisessa kerroksessa. Myös yläkerran porraskäytävä haluttiin ottaa hyötykäyttöön.

Yrityskaluston edustajien kanssa yhdessä ideoiden saatiin porrastasanteelle viihtyisät ryhmätyötilat opiskelijoille. Porraskäytävän kaikua saatiin samalla pienemmäksi. Lattialle laitettiin mittatilausmatot ja seinään akustoivaa Eco-silence levyä, joka toimii samalla kiinnityspintana. Korkeussäädettävät pöydät ja Bobo-jakkarat mahdollistavat töiden tekemisen istuen tai seisten. Nyt pirteä porrastasanne toimii ryhmätyötilana, eikä hukkatilaa ole!

Lopuksi asiakkaan esittely:

TAITOTALO = AEL + AMIEDU

Taitotalo syntyi, kun AEL ja Amiedu yhdistivät voimansa 1.1.2020.
Koulutamme ja valmennamme rohkeita työelämän osaajia, jotka pitävät yhteiskunnan pyörät pyörimässä.
Alan suurimpana toimijana meillä on pitkä historia muuttuvan maailman koulutustarpeisiin vastaamisessa. Taitotalon laajasta tarjonnasta löydät yli 60 tutkintoa, yli 60 ammatillista sertifikaattia ja reilut 600 eri ammattialojen täydennyskoulutusta. Taitotalolla on toimipisteitä Helsingissä ja Oulussa.

Muista työtuolin keinumekanismi

Jumiiko kroppa etätöissä?

Suomalaiset ovat kertoneet kärsivänsä etätöissä etenkin selkävaivoista

Selän ja niska-hartiaseudun oireet johtuvat useimmiten siitä, että töitä tehdään liian pitkään samassa asennossa. Tällöin lihasten verenkierto heikkenee ja aineenvaihdunta hidastuu, mikä aiheuttaa herkästi kipua ja jumituksen tunnetta. Työasentoa tulisikin vaihtaa päivän aikana, myös etänä työskennellessä.

Mitä voit tehdä parantaaksesi ergonomiaa?

Päivään kannattaa valmistautua samalla tavalla kuin työpäivään muutenkin. Laita työvälineet kuntoon jo edellisenä iltana ja suunnittele seuraavan päivän aikataulut etukäteen. Tee leikki työmatka ennen töiden aloittamista. Eli lähde ulos, kävele ”työmatka” ja aloita sitten työt. Päivän päätyttyä olisi hyvä tehdä työmatka kotiin, näin saat siirrettyä ajatuksesi työstä takaisin kotiasioihin.

Ergonomian kannalta johtoajatus on istumisen vähentämien, asennon vaihteleminen ja liikuskelu aina kun voit. Älä jämähdä paikoillesi pitkäksi aikaa. Tauota, liiku ja ulkoile sopivin välein. ”Liike on lääke!” Itsensä johtamisen taitoja vaativassa etätyössä säännöllisen liikunnan aikaansaama henkinen lisäbuusti tulee tarpeeseen.

7 vinkkiä kotikonttorille

1. Mikä on ihanteellisin työasento?Muista työtuolin keinumekanismi

Yhtä ainutta hyvää työasentoa, jossa pysymällä vältät istumatyön ja paikallaanolon haitat, ei ole.

Tärkeämpää on se, kuinka kauan olet paikallasi ja kuinka tauotat työtäsi liikkumalla. Hyvässä tuolissa on esim. omalle painolle säädettävissä oleva keinu, jolloin tuoli seuraa sinua luontevasti. Kaikissa Royal sarjan työtuoleissa on keinumekanismi.

2. Tauota paikallaanoloa riittävästi

Tauota istumatyötä ainakin tunnin välein. Irtaannu läppäristäsi, nouse ylös ja ole aktiivinen! Edes yhden minuutin verran. Mitä vain, mitä keho kulloinkin tarvitsee ja mikä tuntuu mielekkäältä.

Pidä aktiivisia taukoja – myös lounaan jälkeen. Muista pitää kahvipaussi tai katso hetki tietokoneen näytön ohi kaukaisuuteen ja lepuuta silmiäsi. Ja muista myös juoda riittävästi vettä! Nestehukka vaikuttaa suorituskykyyn ja voi aiheuttaa esimerkiksi päänsärkyä.

3. Työskentele seisten

Ruokapöydän korkeus on harvoin optimaalinen päätetyöskentelyyn. Hanki itsellesi sähköpöytä tai rakenna koroke pöydän päälle.

Mikä on sopiva työskentelykorkeus?Sitool aktiivi-istuimet Oulun Yrityskalustosta

Kyynärvarsien tulee olla sopivasti tuettuna, ei liian ylhäällä, sillä silloin hartiat helposti jännittyvät. Jännitystä voi tuottaa myös se, jos kädet ovat liian alhaalla. Tällöin hartiat roikkuvat ja ryhtisi voi valahtaa alas. Aloita tukemalla kyynärvarret suoraan kulmaan, laita silmät kiinni ja aisti, onko hartioissa jännitystä. Laske tai nosta työtasoa ja kokeile uudestaan. Lisääntyykö vai väheneekö jännitys?

4. Huomioi, miten istutAktiivi-istuimet Oulun Yrityskalustosta

Jos kotona on työtuoli, käytä sitä normaalin työtuolin tapaan. Kova keittiön jakkara painaa pidemmän päälle takapuolta ja reiden takaosia. Se ei tee hyvää verenkierrolle – lisää ainakin tyyny.  Huomiothan tässäkin kyynärvarsien noin 90 asteen kulman. Seisot tai istut niin ylävartalossa ovat kädet samoin. Muista, että satulatuoli kaipaa korkeamman sähköpöydän.

 

 

5. Nouse ylös, kun puhut puhelimessa

Jos voit, nouse ylös jokaisen puhelun aikana ja liikuskele ympäriinsä. Tai seiso vaikka tasapainolaudalla!
Jos tuolisi on keinu, pidä se päällä, nojaa voimakkaasti taakse ja avaa vartaloa.

6. Tuunaa ympäristö

Tuuleta työtilassasi ja  asunnossa riittävän usein! Pieni teko, iso vaikutus! Pysyykö sisäilma raikkaana, jos koti on täynnä etätyöntekijöitä koululaiset mukaan lukien? Tarvitseeko valaistusta säätää?  Älä turhaan rasita huonolla valolla silmiäsi. Meillä on Led valaisimia, joilla valaiset juuri työskentelytilaa.

 

 

7.  Käytä muutama ajatus akustiikkaan

Kaikuuko tilasi? Kaikuva tila on yllättävän väsyttävä. Et välttämättä tutussa ympäristössä huomaa huonoa akustiikkaa, tutki tilaa hetki sillä ”silmällä” ja pehmennä akustiikkaa. Meiltä pöydät paljon akustoivia tuotteita.

 

KOTITOIMISTON KALUSTE

5 +1 vinkkiä etätyöpisteen hankkimiseen

Elämme tällä hetkellä haastavia aikoja. Korona asettaa meille kaikille rajoituksia, joiden mukaan meidän tulee toimia. Yritykset ovat antaneet laajasti työntekijöille mahdollisuuden tehdä etätöitä kotona ja helpottaa näin haastavaa arkea – hyvä näin.

Tiesithän, että meiltä voit hankkia kotitoimistoosi tarvittavat kalusteet aina työpöydästä ja työtuolista säilytyskalusteisiin sekä akustiikkaa parantaviin ratkaisuihin? Toimitamme kalusteet myös yksityishenkilöille. Asennamme ne paikoilleen, mikäli perheesi on terve, eikä ole karanteenissa. Jos olette karanteenissa, toimitamme kalusteet portaille/ulko-ovelle. Yksityishenkilöiltä pyydämme kalusteista ennakkomaksun ennen toimitusta. Mikäli työnantajasi hankkii etätyöpisteesi, lähetämme laskun työnantajallesi (kirjallinen ostolupa). Olet tervetullut myös myymäläämme tutustumaan tuotteisiin ja noutamaan valitsemasi tuotteet! Tarkista kuitenkin palvelukapasiteettimme näinä poikkeavina aikoina ajankohtaista sivultamme.

Kokosimme tähän viisi + 1 vinkkiä etätyöpisteen hankintaan:

1. Mittaa etätyöpisteen paikka.

Ensin pitää päättää, mihin kohtaan etätyöpöytä sijoitetaan kotona. Tuleeko se työhuoneeseen, olohuoneeseen vai makuuhuoneen nurkkaan? Mittaa tila ja jos olet epävarma, teippaa lattialle esimerkiksi maalarinteipillä sopiva pöydän koko. Huomioi, että sähköpöytä sijoitetaan hieman irti seinästä ja korkeista kaapeista, jotta se liikkuu vapaasti ja tietokoneen johdot mahtuvat roikkumaan pöydän reunan yli.

Etätyöpisteen kalusteet Yrityskalustosta2. Valitse työpöytä

Oman etätyöpisteesi ei tarvitse olla tylsä tai riidellä väreiltään kodin muun sisustuksen kanssa, vaihtoehtoja riittää. On valintasi sähköpöytä tai normaali työpöytä värivaihtoehtoja löytyy useita. Heti varastosta löytyviä melamiinikansia on useissa eri väreissä ja jos nämä värit eivät miellytä, voit valita kestävän 3D -laminaatin noin 20 värivaihtoehdosta (toimitusaika on noin 3 viikkoa). Jos valintojen kanssa menee pää pyörälle, olemme tehneet valmiita kokonaisuuksia, joista on helppo valita.

Hyviä vaihtoehtoja on useita esim: Etätyöpöytä. Lämmintä tunnelmaa etätyöpöytään saat Natural-pöydällä.

Muistathan, että meiltä löytyy paljon myös muita työpöydän kansikokoja. Lähetä meille viesti tarjouspyyntökorin kautta tai suoraan sähköpostia osoitteeseen info@yrityskalusto.fi

3. Oikeanlainen työtuoli

Muistathan hyvän istuinergonomian myös kotitoimistossasi. Työtuoliin ja sen laatuun kannattaa panostaa myös etätyöpisteessäsi. Varmista, että työtuolissassi on sinulle riittävästi säätöjä.  Jos olet esimerkiksi lyhyt ihminen, työtuolisi tulee laskeutua riittävän alas, jotta saat ergonomisen työasennon. Lisäksi kannattaa varmistaa, että ristiseläntuki on riittävä ja työskentelyasentosi muuten miellyttävä. Royal työtuolisarjasta löydät laadukaat työtuolit myös kotitoimistoon 5 vuoden takuulla. Katso tarjouksemme tästä.

Bobo aktiivi-istuin etätyöpisteessä

Jos tilaa on rajallisesti tai haluat jotain erilaista, mutta toimivaa, kokeile BOBO aktiivi-istuinta. Bobo aktiivi-istuimella saat jo keittiönpöydän äärellä työskentelystä huomattavasti mukavampaa. Huomiothan, että aktiivi-istuin tai satulatuoli ja matala pöytä eivät ole parit! Satulatuolilla työskentely vaatii noin 20 cm korkeamman pöydän. Lisää tietoa satulatuolien istuinergonomiasta tästä: Salli_Näin istui oikein.

Jos puolestaan olet päättänyt aktivoida itseäsi ja seisoa sähköpöydän äärellä, niin muista seisontamatto. Kovalla lattialla seisominen rasittaa jalkoja ja alaselkää, kun taas pehmeällä työpistematolla seisominen vaimentaa nivelille kohdistuvaa painetta.

 

Laatikosto pöydän alle

4. Lukittava säilytyskaluste työpapereille

GDPR säännökset on hyvä pitää mielessä myös etätyöskentelyssä. Usein kuitenkin tilaa on rajallisesti, joten pöydän alle mahtuva lukittava laatikosto on erinomainen vaihtoehto tärkeiden dokumenttien säilyttämiseen. Narbutaksen 3 osainen lukittava laatikosto on saatavana valkoisena tai harmaana. Jos käytettävissä on enemmän tilaa, erilaiset lukittavat kaapit mahdollistavat dokumenttien turvallisen säilytyksen. Katso esimerkkejä varastomalleistamme tästä.

Akustiikkaseinä kotiin

5. Akustiikka

Etätyön onnistuminen kotona on myös paljon kiinni tilan äänimaailmasta. Lapset pitävät välituntia toisessa huoneessa ja sinun pitäisi pystyä keskittymään tärkeisiin työtehtäviin. Varastostamme heti mukaan saatavilla City ja Diamond 3d paneeleilla voit akustoida tilaan miellyttävämmän äänimaailman. Samalla voit tehdä seinälle näyttävän installaation, lisäten samalla tyylikkyyttä kotiisi.

Eco-Silence akustoivoilla levyillä voit pinnoittaa suuriakin alueita seinistä. Valittavissa on laaja värikartta. Yhdistelemällä erikokoisisa ja värisiä Eco-Silence levyjä, saat seinällesi uniikin taideteoksen ja samalla parannat huoneen akustiikkaa.

 

Ekstravinkki!

Vaikka tilanne on haastava, sinä saat viihtyä niin kotona kuin etätyöpisteelläsi. Nyt on hyvä hetki piristää myös muuten kodin sisustusta vaikkapa uusilla ruokapöydän tuoleilla. Meiltä saat muitakin kodin kalusteita, tervetuloa tutustumaan internetsivuillemme osoitteeseen yrityskalusto.fi.

Hankkimalla kalusteesi aidosti paikalliselta yritykseltä tuet työllisyyttä ja hyvinvointia omalla alueellasi.
Oulun Yrityskalusto, Toimistosi kalustaja vuodesta 1995!

Etätyöpisteen kalusteet Yrityskalustosta

Koronaviruksen vaikutus toimintaamme

Laadittu 13.3.2020
Päivitetty 15.4.2020

Yrityskalustossa kannamme huolta viruksen leviämisen estämisestä, ja otamme käyttöön leviämistä ehkäiseviä toimia. Supistamme palvelun laadun varmistamiseksi myymälän aukioloaikaa. Olemme avoinna ma-pe 8.30 – 16.00.

Tapaamiset hoitamaan etänä, kunnes tilanne normalisoituu. Voit soittaa tai laittaa sähköpostia! Voit tilata tuotteita myös ostoskorin kautta!
Osa myyjistämme on jo etätöissä kotona, joten suosittelemme myös tästä syystä yhteydenottoja muuten kuin myymälässä käymällä.

Voit kuitenkin vierailla myymälässämme jos olet täysin oireeton. Kättelyt jätetään rutiineista pois. Pysytellään etäämmällä toisistamme eli pidetään turvavälit myös tuotteiden esittelyssä. Pestään ja desinfioidaan kädet ja noudatetaan muutoinkin viranomaisten antamia suosituksia ja ohjeita. Olemme varanneet myymällään myös hengityssuojaimia ja hanskoja käyttöösi.

Noutaessasi tuotteita, pyydämme itsepalvelua auton pakkauksessa.

Asentajilla on käytössään hanskat, käsidesiä ja maskit.
Autoissamme asentajat desinfioivat hallintalaitteet asennuskohteita vaihtaessaan, välttääkseen mahdollisen viruksen siirtymisen.

Kannathan Sinä puolestasi vastuusi siitä, että siirrät tilaamaasi kalustetoimitusta, jos työpaikallasi on sairastuneita tai altistuneita!

 

Jos työskentelet etäkonttorissa tai karanteenissa kotitoimistossa niin muistathan myös siellä työergonomian. Siihen meillä on tarjota edullinen ja laadukas kompakti etätyöpöytä. Katso malli tästä.

Toimitus kotiin Oulun alueella onnistuu hintaan 42,- (alv0%). Tällöin toimitamme tuotteet osoittamaasi paikkaan ”portaille”. Kotiasennuksia emme tee karanteenikoteihin.

Lue THL:n ohjeita työpaikalle koronavirusepidemian ehkäisyyn.

 

Kaikesta huolimatta  – työniloa ja ergonomisia työpisteitä.

Eco-Silence akustiset levyt osaksi sisustusta

Lujatalo Oy:n muuttaessa uuteen toimipisteeseen Rautionkadulle suunnittelimme heille yhteistyössä sopivan yleisilmeen käyttämällä monikäyttöistä Eco-Silence levyä. 9 mm vahvalla Eco-Silence levyllä paransimme tilojen akustiikkaa ja ennen kaikkea viihtyisyyttä.

Lujatalon uusissa tiloissa haluttiin panostaa erityisesti työntekijöiden viihtyvyyteen sekä työhyvinvointiin ottamalla huomioon tilojen ääniympäristö. Useissa tutkimuksissa on todettu, että investointi ääniympäristöön on taloudellisesti kannattavaa. Hyvin toteutetussa toimistossa hyvä ääniympäristö voi pitkällä aikavälillä nostaa työtehoa jopa 10 %. Tämä toteutuu melun takia hukkaan menevän ajan vähenemisellä, kun viereisen kollegan puhelinkeskustelu tai neuvottelu asiakkaan kanssa ei häiritse omaa työskentelyä.

Personoituja ratkaisuja

Asiakkaan kanssa yhteistyössä suunnittelimme Eco-Silence levystä Lujatalon omia värejä käyttäen monipuolisia akustiikkaa parantavia ratkaisuja. Koska Eco-Silence levy on 9 mm paksu, kierrätysmuovista valmistettu kevyt huopamainen materiaali, sitä on helppo työstää monenlaisiksi kuvioiksi. Tässä kohteessa leikkasimme Eco-Silence arkit määrämittaan ja logot asiakkaan toiveiden mukaan.

Tauko- ja neuvottelutilassa Eco-Silencea käytettiin isona pintana pehmentämään ääntä ja vähentämään ikävää kaikua. Työhuoneissa, samalla kun Eco-Silence akustoi, se toimii myös kiinnityspintana ja muistitauluna tärkeille asioille. Samaa levyä käytettiin myös etulevyinä työpöydissä. Se siistii työpisteen johdot näkyviltä ja toimii tarvittaessa hamesuojana. Ja jos jalka osuu, ei kolise. Lisäksi leikatusta logosta ylijääneillä kirjaimilla piristettiin yleisiä tiloja. Muutamalla kirjaimella personoitiin käytäviä upeasti.

Käyttäjälähtöisellä suunnittelulla ja pienillä, hauskoilla oivalluksilla saadaan kalusteprojektista jouhevasti toteutettu kokonaisuus, joka palvelee asiakasta pitkälle tulevaisuuteen. Mieltämme lämmitti kovasti Lujatalolta saamamme viesti projektin päätteeksi:

”Kiitämme Oulun Yrityskalustoa hyvästä asiakkaan kuuntelemisen taidosta ja yhteistyöstä, niin suunnittelun kuin asennuksenkin puolesta. Näin saimme omannäköiset, toimivat ja viihtyisät toimistotilat käyttöömme.”

Eco-Silence akustiikkalevy ilmoitustauluna

Iso levy (arkin koko 1220 * 2440 mm) toimii loistavasti ilmoitustauluna.

Eco-Silence akustiikkalevy somisteena

Ensimmäisen kuvan kaksivärisistä isoista levyistä aukileikatut kirjaimet hyödynnettiin sellaisenaan toisessa huoneessa.

Oulun Yrityskaluston myynti- ja suunnittelutiimi

Jokapäiväisen työelämän perustukset kuntoon – toimivat kalusteet säästävät rahaa ja parantavat työtehoa

Laadukas toimitilasuunnittelu ja järkevä kalustaminen voivat tuoda myös merkittävää säästöä yrityksen tilavuokraan. Kalusteiden hankintaa voi helpottaa valitsemalla maksutavaksi joustavan leasingvuokrauksen.

25-vuotista yritystaivalta tänä vuonna juhlivan Oulun Yrityskaluston suunnittelijat kutsutaan useimmiten paikalle silloin, kun kasvava yritys haluaa pitää nykyisestä tilasta kiinni tai muuttaa uusiin tiloihin. Suunnittelu on Mia Runtti-Mannisen mukaan tehokasta myös silloin, kun uudesta toimitilasta ei välttämättä ole edes tehty vuokrasopimusta.

”Silloin olemme kumppanina mukana tuomassa omaa osaamistamme valintaprosessiin. Siinä missä tilan valinta on yritykselle kertaluontoinen tilaisuus, me olemme nähneet satoja ja satoja toimitiloja. Näemme nopeasti niiden mahdollisuudet.”

Laadukas toimitilasuunnittelu ja järkevä kalustaminen voivat tuoda myös merkittävää säästöä yrityksen tilavuokraan. Oulun Yrityskalusto Oy:n toimitusjohtaja Runtti-Manninen ohjaa vertaamaan toimitiloja keskenään neliöhinnan sijaan sen perusteella paljonko tila maksaa per työntekijä. Kalustesuunnittelulla säästämistä helpottaa mahdollisuus kalusteiden leasingvuokraukseen.

”On kannattavaa kyseenalaistaa omaa laskelmaa tarvittavasta tilasta, sillä samaan tilaan voi ammattilaisen suunnittelemana mahtua jopa kaksinkertainenkin määrä työntekijöitä”, hän huomauttaa.

Oulun Yrityskaluston suunnittelijat Marika Orajärvi ja Sauli Oja kertovat, että suuri osa suunnittelutyöstä tehdään piirtämällä ja mittaamalla. Prosessi alkaa kuitenkin perehtymisellä yrityksen toimintaan, tilantarpeeseen ja itse toimitilaan. Esimerkiksi värimaailma ja akustiikka ovat tärkeitä lähtökohtia suunnittelulle.

Ammattilaiset neuvovat myös ergonomiassa. Ergonominen työtuoli valitaan käyttäjä, työpöytä ja työtehtävät huomioiden. Oulun Yrityskalusto on profiloitunut työtuolien erikoisliikkeeksi: Yksistään Royal-työtuolisarjassa on 17 eri varastomallia, jotka saa koeistumisen jälkeen heti mukaan. Royal-sarjan malleilla on viiden vuoden takuu. Työtuolimalleja löytyy kokeiluun yhteensä lähes 30 eri mallia.

”Autamme mielellämme valinnassa. Laajan valikoiman ansiosta oikea työtuoli löytyy jokaiseen tehtävään ja erilaisille käyttäjälle. Työergonomiaa saadaan kehitettyä henkilökohtaisesti tuotteilla, jotka on valittu jokaiselle työntekijälle yksilöllisesti”, Marika Orajärvi muistuttaa.

Leasingvuokraus helpottaa hankintaa ja taloushallintoa

Yleistyneessä toimitilakalusteiden leasingvuokrauksessa maksutapana on kertasuorituksen sijaan vuokraus esimerkiksi 4–5 vuoden ajalle. Sen jälkeen vaihtoehtoina on ajantasaisten kalusteiden päivittäminen uusiin tai kalusteiden lunastaminen yrityksen omistukseen pienellä jäännösarvolla.

”Kalustevuokrauksen edut ovat tuttuja yritysautojen puolelta. Leasingin ansiosta hankinnat eivät rasita yhdellä kertaa kassaa ja vuokrasumma arvonlisäveroineen on vähennettävissä kuukausittain kirjanpidossa”, Runtti-Manninen sanoo.

Puhelinkoppi myymälässä

Leasingvuokraus helpottaa esimerkiksi monelle työyhteisölle tarpeellisen äänieristetyn puhelinkopin hankintaa.

Vuokraus myös mahdollistaa työtehoa ja viihtyvyyttä tukevien kalusteiden hankkimisen koko yritykselle samalla kertaa ilman että hankintoja tarvitsee jakaa pieniin osiin. Runtti-Manninen vertaa, että akustoitu ja äänieristetty puhelinkoppi maksaa noin 6000 euroa. Sen vuokrahinta neljän vuoden sopimuksella on 140 euroa kuussa, eli kymmenen hengen yrityksessä vain 14 euroa per työntekijä kuukaudessa.

”Äänieristetty puhelinkoppi antaa rauhaa tärkeille asioille ja se rauhoittaa myös avokonttorien ja monitoimitilojen äänimaailmaa”, Sauli Oja huomauttaa.

Ennen kaikkea leasingvuokraus mahdollistaa kalusteiden hahmottamisen työn tekemisen kannalta tärkeinä työkaluina huoltoautojen tai tuotantokoneiden tavoin – molemmat yleisesti vuokrattuja ennemmin kuin ostettuja. Myös mittatilaustuotteet ovat vuokrattavissa. Tuotteet voidaan räätälöidä Oulun Yrityskalustossa juuri sopivaan kokoon. Esimerkiksi sohvaryhmän saa tilattua sentin tarkkuudella.

Tämä juttu on julkaistu kaleva.fi 28.1.2020.

Kaikki luovat arvoa asiakkaalle

Alla kaksiosaisen blogisarjan toinen osa.


”Ei alaisia vaan kollegoita”, osa 2: Kaikki luovat arvoa asiakkaalle

Yrityskalusto on täyden palvelun ja laajan valikoiman julkitila- ja toimistokalustaja. Terhi Vesterinen SolPoint ja Johanna Laurinen Businessworks haastattelivat Yrityskaluston toimitusjohtajaa Mia Runtti-Mannista. Kaksiosaisen blogisarjan ensimmäisen osan teemana on johtaminen henkilöstö- ja asiakaskokemuksen osatekijänä. Toisessa osassa keskitymme yhdessä luotavan asiakasarvon näkökulmaan.


Yrityksessä jokaisen henkilön on tärkeä ymmärtää, mikä on oma rooli asiakkaan palvelupolulla ja miten oma tekeminen luo arvoa asiakkaalle. Oman roolin lisäksi on tärkeää jakaa omaa tietoa ja luoda tiimille yhteinen ymmärrys niin asiakkaasta kuin liiketoiminnasta.

 

Jokaisella on rooli asiakkaan palvelupolulla

Jokaisen tiimin jäsenen luoma arvo on yhtä arvokasta kokonaisuuden kannalta. Ilman onnistumista kaikissa palvelupolun vaiheissa kokonaisuus ei voi onnistua erinomaisen asiakaskokemuksen edellyttämällä tavalla.

 

Kuva: Palvelupolun vaiheet


Asiakkaan tie yrityksen palveluiden ostamiseen ja käyttämiseen on vaiheiden kautta etenevä palvelupolku (kuva). Ensimmäiset kosketuspisteet yrityksen ja asiakkaan välillä liittyvät tyypillisesti siihen, että yritys tulee asiakkaan tietoisuuteen ja asiakas inspiroituu yrityksen palveluista. Se miten hyvin yritys tavoittaa ja puhuttelee kohderyhmää netissä ja sosiaalisen median kanavissa vaikuttaa asiakkaan sitoutumiseen ja halukkuuteen käyttää yrityksen palveluita. Some-seuraajakunta kasvaa, kun yritys puhuttelee oikeaa kohderyhmää sille merkityksellisillä asioilla. Yrityksen tulee myös jatkuvasti seurata, mitä asiakkaat netistä etsivät, mitä kysymyksiä he kysyvät ja mitä tuotteita ostavat.

Yrityskaluston toiminnassa seuraavassa vaiheessa kosketuspisteet asiakkaan kanssa liittyvät sisustussuunnitteluun ja tuotteiden ostamiseen. On tärkeä ymmärtää, mihin kokonaisuuteen asiakas tarvitsee suunnittelutyötä ja mitä odotuksia heillä on sekä prosessille että lopputulokselle. Koko tiimin on yrityksessä tärkeä ymmärtää, mitä arvoa eli hyötyä suunnittelu- ja myyntityö tuo yrityksen nykyisille ja potentiaalisille asiakkaille.

Kolmannessa vaiheessa kosketuspisteet liittyvät huonekalujen asentamiseen ja käyttöönottoon asiakkaan omissa tiloissa. Ymmärrys siitä, minkälaisia tilanteita yrityksen asentajat kohtaavat asiakkaan luona ja minkälaisia päätöksiä asentajien pitää pystyä tekemään asiakkaalla, täytyy olla koko tiimin tiedossa. Kuinka paljon esim. asentajan täytyy tietää asiakkaan alkuperäisestä suunnitelmasta ja tilauksesta, siitä ”mistä on puhuttu”? Asentaja on tässä vaiheessa jatkamassa jo aikaisemmin aloitettua palvelupolkua ja suunnitelma konkretisoituu. Palaute niistä asiakaskohtaamisista, joita asentajilla tulee vastaan, on arvokasta pohdittavaksi myös yrityksen arvolupauksen ja palvelupolun alkupään kehittämiseksi.

 

Tiimityö edistää jaettua ymmärrystä

Asiakkaan kanssa koko palvelupolun läpi kulkeminen on yritykseltä tiimityötä. Se vaatii empatiataitoja niin asiakasta kuin kollegaa kohtaan. Käytännössä se on kykyä kuunnella, kysyä ja asettua toisen asemaan, ja kykyä osoittaa, että ymmärrät häntä. Lisäksi tiimityö vaatii avoimuutta yrityksen tavoitteesta ja tilanteesta, sekä yhteistä ymmärrystä yrityksen perustehtävästä. Yrityksen pitää myös pystyä kuljettamaan tietoa asiakkaasta läpi palvelupolun ja lisäämään jokaisen tekijän ymmärrystä asiakkaista, heidän tarpeistaan ja kipupisteistä.

Avoimessa keskustelussa, luottamuksellisen tunnelman luomisessa ja oman roolin merkityksen esiintuomisessa ei ole sijaa korkealle valtaetäisyydelle. Jotta jokainen henkilö ymmärtää ja hyväksyy oman roolin ja mahdollisuuden tuottaa arvoa asiakkaalle palvelupolulla, tiimin jäsenet ovat jäseniä, kollegoja keskenään.


Kirjoittajista

Terhi Vesterinen (KTM) on johtamisen kumppani yrityksessään SolPoint. Terhi auttaa asiakkaittaan onnistumaan johtamisessa kehittämällä, kouluttamalla ja coachaamalla.

Johanna Laurinen (FM) on muotoilija ja liiketoiminnan kehittäjä yrityksessään Businessworks. Johanna tekee kehittämis- ja innovointityötä muotoilun keinoin asiakasorganisaatioille, sekä auttaa organisaatioita hyödyntämään muotoilua omassa toiminnassaan.

Johtamisessa onnistuminen tarkoittaa empatiaa isolla E:llä

Toimitusjohtajamme Mia Runtti-Manninen pääsi Terhi Vesterisen (SolPoint) ja Johanna Laurisen (Businessworks) haastateltavaksi.

Keskusteluista syntyi kaksiosainen blogisarja.  Alla näet ensimmäisen osan.

”Ei alaisia vaan kollegoita”, osa 1: Johtamisessa onnistuminen tarkoittaa empatiaa isolla E:llä

Yrityskalusto on täyden palvelun ja laajan valikoiman julkitila- ja toimistokalustaja. Terhi Vesterinen SolPoint ja Johanna Laurinen Businessworks haastattelivat Yrityskaluston toimitusjohtajaa Mia Runtti-Mannista. Kaksiosaisen blogisarjan ensimmäisen osan teemana on johtaminen henkilöstö- ja asiakaskokemuksen osatekijänä. Toisessa osassa keskitymme yhdessä luotavan asiakasarvon näkökulmaan.

Mia Runtti-Manninen on toimistokaluste- ja kiinteistöalan ammattilainen. Kun eteen tuli mahdollisuus siirtyä Yrityskaluston toimitusjohtajaksi kolmisen vuotta sitten, Mia ei epäillyt tarttua haasteeseen.

”Olin toiminut aiemmin sekä sisustussuunnittelijana että projektinjohtotehtävissä, joten tarjous tuntui houkuttelevalta. Pitkään toiminnassa ollut Yrityskalusto oli vastikään saanut uuden omistajan, joka antoi minulle varsin vapaat kädet työhöni.”

Yrityskaluston liiketoimintamallia on uudistettu askel askeleelta. Käytettyjen toimistokalusteiden kaupasta on siirrytty uusien kalusteiden maahantuontiin, myyntiin ja asennukseen. Oma maahantuonti mahdollistaa kattavan ja asiakaskohtaisesti räätälöitävän tuotevalikoiman nopeasti ja joustavasti.

Yhdessä tehden erinomainen henkilöstö- ja asiakaskokemus

Erinomainen asiakaskokemus edellyttää henkilöstön saumatonta yhteistyötä. Alusta saakka Mialle oli selvää, että uudistamista lähdetään tekemään yhdessä henkilöstön kanssa. Jokainen aamu aloitetaan kahvihetkellä, jossa tuumataan yhdessä tulevaa päivää. Onkin tärkeää miettiä tarkoin, kuka kohtaa asiakkaan missäkin vaiheessa toimitusketjua.

”Yleensä myyjä on asiakkaan ensimmäinen kontakti ja vaikuttaa siihen, millaiseksi asiakassuhde lähtee muodostumaan.  Meillä kalustesuunnittelija ja myyjä on sama henkilö. Yhtä tärkeä linkki toimitusketjussa on myös kalusteasentaja, joka on lopulta yrityksemme käyntikortti. Myynnin ja suunnittelun ohella asennus- ja varastotyö ovat ydinosaamistamme, johon haluamme panostaa.”

Yrityskalustossa henkilöstöä yhdistää aito kiinnostus löytää asiakkaalle paras mahdollinen ratkaisu.

”Meillä on yhä enemmän asiakkaita, joilla on tyhjä, kalustettava tila. Minulle on ollut tärkeää löytää yritykseemme ihmisiä, joiden kanssa voidaan yhdessä suunnitella ja toteuttaa nopeasti asiakkaalle paras kokonaisratkaisu. Jos sinulla ei ole rakkautta kalustelevyä kohtaan, homma ei toimi.”

Aitoa ihmisten arvostamista

Ihmisten johtamisessa Mia uskoo empatian, luottamuksen ja jämäkkyyden voimaan. Yrityskaluston kulttuurista kertoo yhteinen huumori, joka on osa arkipäivää. Tunteita saa tuulettaa ja onnistumisia juhlistetaan tilaamalla pizzat koko porukalle.

”Kaikissa yrityksissä ei ole tilaa huumorille, mikä luo positiivista ilmapiiriä. Huumori edellyttää luottamusta ja se pitää lunastaa jokainen päivä. Meillä saa sanoa, mikä ärsyttää. Jos jokin asia hiertää, sitä lähdetään purkamaan yhdessä. On tärkeää, että jokaisen työtä ja näkemystä arvostetaan.”

Esimiehenä Mia haluaa olla aito ja tasavertainen ihmisten johtaja.

”Tyylini johtaa on olla ihminen ihmiselle. Luottamus pitää ansaita ja pelisääntöjä noudattaa. Yksi työntekijöistä kuvasi kerran, että olen jätkä jätkien joukossa, mutta ei ole epäilystäkään kuka tekee päätöksen. Se oli minulle hieno palaute.” Loppujen lopuksi johtamisessa onnistuminen tarkoittaa empatiaa isolla E:llä.

 

Kirjoittajista

Terhi Vesterinen (KTM) on johtamisen kumppani yrityksessään SolPoint. Terhi auttaa asiakkaittaan onnistumaan johtamisessa kehittämällä, kouluttamalla ja coachaamalla.

Johanna Laurinen (FM) on muotoilija ja liiketoiminnan kehittäjä yrityksessään Businessworks. Johanna tekee kehittämis- ja innovointityötä muotoilun keinoin asiakasorganisaatioille, sekä auttaa organisaatioita hyödyntämään muotoilua omassa toiminnassaan.

 

Eco-Silence akustiikkalevy somisteena

Lujaa osaamista yhteistyössä

Kun Lujatalon Oulun toimipiste muutti rakentamaansa uuteen kiinteistöön Rautionkadulle, pääsimme toimittamaan kohteen kalustuksen. Toteutuimme heille, heidän toiveidensa mukaisen, ergonomisen ja raikkaan uuden toimistoympäristön.

Työhuoneisiin tuli ergonomiset työskentelyolosuhteet jokaiselle työntekijälle.
Kokoushuoneesta rakentui raikas kokonaisuus pirtsakalla punaisella; Lujan omalla värillä. Taukotila toteutettiin moderniksi, kiintokalusteisiin sopivaksi kokonaisuudeksi. Kaikkia tiloja yhdistämään suunniteltiin ja valmistettiin EcoSilence huopalevystä akustoivat kiinnityspinnat logolla.

Yhteinen projektimme käynnistyi kevät talvella 2019 vanhojen kalusteiden kartoituksella ja uusien tarpeiden määrittelyllä.

Kevään ja kesän aikana kalustesuunnitelmat hioituivat ja syksyn korvalla Lujatalon väki pääsi nauttimaan lopputuloksesta.

Me Yrityskalustolta kiitämme mukavasta yhteistyöstä ja toivotamme rakentavia työpäiviä koko henkilökunnalle!

 

Projektin päätteeksi saimme Lujatalolta vielä mukavan sähköpostin:

”Kiitämme Oulun Yrityskalustoa hyvästä asiakkaan kuuntelemisen taidosta ja yhteistyöstä, niin suunnittelun kuin asennuksenkin puolesta. Näin saimme omannäköiset, toimivat ja viihtyisät toimistotilat käyttöömme.”